РУССКИЙENGLISH
Пресс-центр

Конкурс

Автор: 

Отдел по управлению персоналом Исполнительной Дирекции ОАО «Иркутскэнерго» совместно с Советом Молодых Специалистов объявляет конкурс на создание «Справочника для вновь принятых сотрудников».

Данный документ должен отвечать на большинство вопросов, возникающих у новичков, об организационной структуре и перспективах организации, правилах внутреннего трудового распорядка, системе гарантий и компенсаций, принятых в Обществе.
В связи с этим «Справочник для вновь принятых сотрудников» должен содержать:
- информацию об Обществе, филиале (история, перспективы);
- навигацию (информация о руководстве Общества, филиала, примерный план территории, схема административного корпуса с указанием расположения кабинетов и пр.);
- организационную структуру Общества (функции подразделений);
- систему мотивации и оплаты труда, социальные гарантии и льготы, обучение;
- правила внутреннего трудового распорядка;
- информационные источники (список необходимых телефонов, корпоративная сеть).
Кроме того, участники могут включать в свои конкурсные работы любую информацию по своему усмотрению, отвечающую целям и задачам создания справочника.
Конкурс организуется с целью разработки методической документации, способствующей скорейшей адаптации вновь принятых сотрудников в структурные подразделения Общества, усвоению ими корпоративных правил и норм. Кроме того, данный конкурс является отличной возможностью для работников Общества проявить свои интеллектуальные, организаторские и творческие способности. Участвовать в разработке данного документа могут работники служб, отделов Исполнительной Дирекции и филиалов ОАО «Иркутскэнерго».

В процессе создания Справочника Вы:
1)помогаете своим будущим коллегам как можно быстрее адаптироваться в Обществе и избежать многих ошибок в работе;
2)знакомите вновь принятых сотрудников с историей, перспективами, структурой предприятия;
3)помогаете руководству филиала и Общества поддерживать положительное общественное мнение и имидж Общества на рынке труда;
4)проявляете свои организаторские и творческие способности
Конкурс проводится между филиалами Общества. Это означает, что от каждого филиала на конкурс представляется один Справочник. Таким образом, в филиалах организуется групповая работа над созданием документа.

Авторы работ, занявших согласно решению конкурсной комиссии призовые места, награждаются дипломами 1,2,3 степеней и денежными премиями (30, 20 и 10 тысяч рублей соответственно).
Дополнительную информацию вы можете получить в отделе кадров своего филиала либо в отделе по управлению персоналом Исполнительной Дирекции по тел. 217-833.

Показать в формате для печати